GEB, Enlaza y Sintraelecol firman acuerdo

• Una negociación exitosa que destaca el diálogo social.
• El acuerdo establece la nueva vigencia de nuestra Convención Colectiva de Trabajo (CCT) y beneficios adicionales.

En un hecho que confirma las buenas relaciones laborales entre el Grupo Energía Bogotá, ENLAZA y el Sindicato de Trabajadores de la Energía de Colombia “SINTRAELECOL” Directiva Nacional y Subdirectiva Bogotá – Cundinamarca; anunciamos que hemos llegado a un acuerdo para modificar la Convención Colectiva de Trabajo (CCT) vigente hasta el 30 de junio de 2024.

Lo anterior como producto del ejercicio del diálogo social que ha fundamentado nuestra relación en los últimos años, y gracias a la disposición y el mutuo entendimiento de las necesidades de las partes, acordamos prorrogar nuestra CCT a través de la firma de un acta extra convencional.

Este acuerdo brinda un marco óptimo para que GEB y ENLAZA puedan planear su desarrollo e inversiones con la certeza de que el costo laboral convencional no se verá afectado en los próximos cinco años, y asegura a los trabajadores y SINTRAELECOL la permanencia de sus beneficios y garantías.

Para GEB, ENLAZA y SINTRAELECOL es motivo de orgullo finalizar una etapa de negociación donde primó el diálogo social, rodeado de respeto, proposición y discusión propios de nuestras relaciones laborales, con lo cual esperamos haber demostrado que las diferencias se minimizan cuando de manera constructiva se complementan para lograr propósitos comunes que se materializan en grandes acuerdos.